優秀員工自評怎麼寫

操作方法

從工作能力自評：
對自我工作能力的評價一定不能太低了，畢竟優秀員工的能力若是太弱的話，你讓其他沒有被評上優秀員工的同事情何以堪呢。因此，應該自評專業素質過硬、技術能力較強、溝通交往能力較好。

從工作態度自評：
勇於承擔工作，敢於承擔錯誤，勤於工作和學習……一旦你擁有這麼好的工作態度，誰又能阻攔你被評為優秀員工呢。畢竟，不是任何一個人都能夠達到以上這個優良品質的。

從工作成績自評：
本人自入職以來，在領導的帶領和同事的協作下，取得了哪些具體的成績，這些都應該重點表現出來。好的戰績，是被評為優秀員工的最好證明。

從客戶評價自評：
有的時候如果不好自評的話，可以從第三方的評價來提升自己的形象，比如說客戶對你的滿意度，客戶對你的評價等。客戶的認可，往往容易成為你獲得公司獎勵的一個直接原因。