明年工作計劃怎麼寫

一般年末都會要求依據自己的職位，或是職務進行年終總結，或是明年的工作計劃或是明年的目標。

操作方法

（01）處在小兵，或是處在中層，或是中高層位置；稍正規一些的企業，都會要求對期限進行總結與第二年的工作計劃或是建議一類的。這時也是自己對公司最為露臉的一次好機會，一是可以表達自己的看法對本職位的總結工作；二是可以更好的展現一些自己對公司的意見等。

（02）一，針對自己的職位進行總結可以從三個點去考慮，首先是提到自己的職位，給公司能帶來的益處；其次提到自己的努力與解決的問題，同時可以快速見效的操作，這一步可以寫多一些；最後寫一下關於領導對自己的幫助，小小感謝一下。

（03）二，針對職位需要的意見再好的職位，再順手的事情，只有專業的人員才能更好的表達此職位需要的改善，從不同的角度更快速見效的為企業服務。這裡建議給出一兩條小方案，若是有能力的話，這一步非常重要。

（04）三，針對自己部門出現的情況給出的一些反饋建議這個相對來說，是點到為止的；因為你的總結可能直接反應到你的主管或是小上層上面，這個也是直接體現他們對底下小兵管理的不到位現象。這個不建議寫太多，基本上一小段落即可。

（05）四，最後寫寫自己明年的計劃與目標這一點也到關重要，很多人中間可能看的比較粗略；著重看最後一段，所以這一段建議寫上兩三段。分為季度或是月計劃寫，再整體寫全部，這樣會有一個更好的連慣性。

（06）不管寫的有多少段最，最後來一個大的總結，一方面是部分，另一方面是公司給予自己的職務機遇，希望給公司或是企業帶去更好的利益，算是表表忠心與愛意啦。新年有些距離，也不算太遠，希望大家年末紅包多多，同時新年開門紅包也多多。

特別提示

切實寫，不要誇大寫

建議與意見切不可過多