對公司的建議和意見怎麼寫？

操作方法

簡單講就是結合你自身的優勢和過往的工作經歷，結合公司目前的實際情況，提出你的建議，比方說什麼部門需要什麼改變啊之類的東西吧，或者說可以提高。

首先，意見。。。。免了吧。這個建議你別寫。每個老闆都不喜歡發牢騷的人，特別是在公司時間不長，就去指手劃腳的說意見，不會給人好印象的。

建議，倒是可以寫。

基本上，可以從自己的工作方面去下手，從小處切入大題。

寫法可以採用三段式。什麼事（表現），為什麼（分析原因），怎麼做（你的建議觀點）。如果這時候能從比較小的事情切入，探討闡述你的比較有整體觀點的東西更好。

比較具體的可以從你工作中碰到的問題。是流程方面造成的？還是因為公司並沒有一套完整的標準之類的。造成內耗資源浪費?或者是積極性不高效率不高？

最後一點要說明的是，最好在寫的時候，看你們老闆是否有對你們做過講話或培訓之類的。如果有，那就理解他的想法意思，有可能的話，引用他的講話原話到你寫的東西你。但要適可而止，別太過。

可以從以下方面來寫：
工作環境：如硬體環境和軟體環境（工作氛圍，同事關係）
工作流程是否合理，哪裡能精簡或優化的
有節能降耗的地方嗎？
衣食住行方便嗎？
寫的時候要注意一點。不滿意的或者希望公司改進的地方，要提出自己的改進建議。這個才是老總想看到的，切忌不要做一個單純的問題提出者。