工作中如何展現自己的優勢能力？

從得心應手地專一做技術工作，到需要溝通銷售商品，面對這樣的轉變很多人都會感到工作吃力且困惑。有可能是剛接手新工作，換了新角色短時問內一時無法適應，熟悉狀況後自然就逐漸上手；但如果長時間努力還是倍感吃力，那就很有可能是我們能力與工作不匹配。應該懂得發揮自己的優勢，從事合適的工作。

操作方法

（01）如何展現自己的優勢能力：瞭解自己的興趣愛好。大多人談起工作，都只有厭煩，枯燥，壓力大等這些負面情緒。很少有人談起自己工作時，是滿臉笑容，充滿著熱情。人生說短也短，如果一輩子從事自己不喜歡的工作，即使賺再多的錢也買不回來真正的開心。相反，用自己的負面情緒來換這些金錢。想清楚自己喜歡的是什麼，真正想要的是什麼。

（02）如何展現自己的優勢能力：瞭解自己的優劣勢。行動力、抗壓性、自制力、靈活性、觀察力(戰略性思考問題、自省並持續改進的能力)、工作記憶力、情緒控制力、定義目標實現目標的能力，這些能力跟隨我們出生、成長，到了成年基本定型。只有瞭解自己的優勢，才知道下一步該從事什麼樣的工作，才能匹配自身的優勢。

（03）如何展現自己的優勢能力：分析工作所需的核心能力。在瞭解自己天賦能力的優勢和侷限後，還需要了解我們工作所需的核心能力，不同的工作對能力要求側重也不同。辦公室人員、打字員、祕書或文書、行政助理、銀行審計員、出納、會計、圖書管理員等常規性的工作，需要工作人員組織能力、工作記憶力、情緒控制力。如果實在不清楚，可以看此崗位的工作內容，分析需要具備哪些核心能力。

（04）如何展現自己的優勢能力：在現有工作中培養和發揮優勢。經過了解後我們或許會發現我們的工作並沒有發揮我們的優勢，一項工作包含很多內容，既有我們所擅長的，也有我們所不擅長的，有意識地培養自己的某些能力，長期下來也會變成我們的優勢所在。就像有很多人畢業生跨專業從事非專業相關的工作，經過長時間的努力和嘗試，一樣如魚得水。

（05）如何展現自己的優勢能力：補足能力劣勢。人生的成長需要很多磨鍊，工作是最好的成長場所，發現自己的劣勢也正是成長的時機，花點時間，寫下工作崗位所需的能力，看哪些是我們可以藉機成長的，再思考我們可以用哪些途徑來突破，有哪些人可以幫助。這樣，我們對每份工作職責都會有清晰的認識，也能夠不斷給自己充電。

（06）如何展現自己的優勢能力：果斷選擇，轉換工作內容。當我們做了所有的努力，發現自己的確與工作職責和崗位性格不匹配，效率平平，不開心，整天疲於奔命，那麼就需要考慮工作的調換問題。辭職不幹、換一個全新的工作? 還是在同一單位內部調換工作崗位和內容？雖然調換工作聽起來是個令人恐慌的提議，但僅僅為了一份穩定的薪水而繼續痛苦煎熬，最終可能失去更多。

（07）如何展現自己的優勢能力：忌諱隨大流從事自己不喜歡但有前途的工作。興趣是生存最好的動力，想清楚我們一輩子真正想要的是什麼，為此又要付出什麼，失去什麼，我們現在所走的路是否有助於得到我們真正想要的。這是每個想快樂生活和工作的人必須要重視的自我反省。明確這一人生方向，找工作時才會有所側重。人最差勁的決定就是反省後仍繼續追求自己不會真的喜歡的東西。